自温州消防宣传“五进”工作试点建设开展以来，全市各地纷纷响应。特别是医院、大型商场等人员密集场所因人流量大、火灾风险隐患较多，更是成为“五进”试点工作的重中之重。日前，记者走访发现，温医大附一院南白象院区、温州万象城分别依据自己现状打造的“智慧消防”亮点十足。

  温州医科大学附属第一医院南白象 院区占地总面积约500亩,建筑面积约35万平方米。该院年门急诊量约537万人次，开放床位近 4000 张。这也代表着人员数量多、易燃可燃物多、电线线路负荷大等安全风险隐患氏素。一且出现危险,不仅会造成人员受伤或死亡,也易引起重大财产损失。为此,院方耗资百万搭建“安消一体化亚台”、采用网格化管理建立微型消防站等措施，创造良好的消防安全环境。记者在该院的指挥中心看到，“安消一体化平台”的显示屏上,烟感、消防栓、可燃气体探测器等设备数量一目了然。

  “在火灾发生初期，便能对异常火焰、烟雾及温度进行智能识别预警，不仅看得见，也灭得早。该院保卫处负责人和记者说，该亚台针对消防安全管理中的智慧用电、烟雾温度探测、可燃气体泄漏探测、消防水系统水位水压监测及传统消防报警主机的远程联网监控。通过后端管理亚台实现在线监测预警。

  除了增加了智能设备的投人，医院每年还投人大量人力物力,用于消防设施维护保养、湾防安全评估、消防灭火器、逃生面罩等消防器材的维护、保养、更新。截至目前,.开展培训、演练、实操204次。

  另外,医院采用消防网格化管理体系。该院划分全院97个科室,消防网格挂牌管理 360处，明确科室消防安全责任人97位，科室消防安全管理人303位，落实科室消防安全员304位。每天开展岗位班前、班后检查,每周开展科室周自查。保卫处针对网格外的区域做到合理布局,安排队员每日按规定时间进行巡查.抽查各个科室人员消防技能掌握情况,达到全院消防管理无死角、无盲区。

  不仅如此，院区还设有22个微型消防站,建立“135”应急响应机制。截至目前，共拉练微型消防站157次。并且,全院2786个消火栓、灭火器箱已一一对应编码标号，每半个月实行扫码检查,实时拍照上传,记录查处隐患。

  同时,为大力普及消防安全知识,院方在今年6月开放了全省首个医院消防安全体验室——消防科普教育基地。自科普教育体验室开放以来.知短数月已组织2000余名人员开展培训、演练。经抽查，员工掌握消防知识与技能情况达93%，切实提升员工自救互救能力与应急避险能力。

  商业综合体建筑体量大、人员密度大、用电用气量大,致灾因素多、火灾扑救难度大、疏散救助难度大,也成了城市火灾防控“重点中的重点”。温州万象城设有专业消防培训基地——让顾客在逛吃的同时不忘消防安全。记者在温州万象城消防培训基地了解到，该区域设有消防知识问答区、模拟灭火体验区火灾烟雾扩散演示区、消防设施联动模拟区、小场疏散逃生体验区、消防战斗服展示区等。“原先这里只是简单的器材展示,如今改成集合培训、体验、展示等为一体的综合性宣教场地。温州万象城相关负责人和记者说.该培训基地不仅对内部人员进行消防安全知识宣传培训.还组织顾客来基地实操体验.让其在逛街的同时还能学到消防知识。此外,智慧消防培训系统能通过手机端推送消防安全培训知识给商户和员工.商户、员工能够最终靠手机端进行学习。记者还注意到,该商场智慧消防监控中心将水、火、电等信息实现自动化监测,用高度集成化、智能化管理模式替代传统的管理方法，有效保证商场安全管理、绿色运行。

  针对商场商户员工数多、年龄跨度大、流动性大的特点,在店铺新员工录用前,物业会对其进行消防安全第一课培训,考核通过后方口上岗。日常进行抽查、宣讲,确保商户全员消防知识掌握牢、灭火设施操作熟、逃生路线记得准。

  同时，物业与名门店签署消防安全责任书将消防安全责任制度下沉至租户员工最末级,精准落实操作手册匹配岗位工作职责,逐级落实消防安全管理责任,做到按名责实。此外，依据自己真实的情况,该购物中心完成了“温州万象城微型消防站”的建设实现一站多点的模式，两个微型消防站、32个消防移动箱体覆盖整个商场。该微型消防站是2016年初开始筹备建立的,现已建成了一支“有人员、有器材、有战斗力”的消防队伍，发生火灾能快速赶到现场处置,控制火势蔓延,并组织人员疏散逃生。该站还被浙江省消防救援总队评为“微型消防站先进单位”。

  为牢固树立安全发展理念，天力加强公众消防安全宣传教育,进一步提升全民消防安全素质,温州市消防救援支队以提升全民消防安全意识为着力点，多措并举扎实推进消防安全宣传“五进”工作,为群众创造良好的消防安全环境。

  自消防宣传“五进”工作试点建设以来,温州各地迅速组织辖区企业、社区、学校等试点单位主要负责人召开试点建设培训推进会，传达上级“五进”工作会议精神,解读“五进”工作建设标准,并就快速推进试点建设工作做出具体部署。

  在本次消防宣传“五进”工作试点建设中，冬区、县消防救援大队成立帮扶指导小组深人重点企业、学校、农村和社区开展服务指导,对符合试点基本要求的单位按照建设标准做验收，对通过验收的试点单位按照“一点一档”要求完善相关档案资料并上报推荐。通过此次“五进”工作,不仅逐步扩大了消防知识宣传碧盖面，提升了全民湾防安全素质，也为下一步推动、指导有关部门、机构完善社会化消防宣传教育相关管理制度、政策措施、技术标准等提供了有力支撑。

  据了解，目前温州有省级消防宣传教育“五进”工作试点单位8家、市级示范单位50家、县级示范单位320家。另外。据温州消防救援支队透露,未来五年,全市每年还将打造市级消防宣传“五进”示范点50家、县级示范点300多家。

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